2月22日，后勤管理公司通過(guò)線上線下相結(jié)合方式召開(kāi)2022年工作會(huì)暨職工（會(huì)員）大會(huì)，工會(huì)主席陳哲出席，黨支部書記夏建權(quán)主持會(huì)議。

會(huì)上，夏建權(quán)首先傳達(dá)公司黨委書記、董事長(zhǎng)高建成作的題為《堅(jiān)定信心務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng) 凝心聚力奮勇?tīng)?zhēng)先 以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的二十大召開(kāi)》工作報(bào)告和公司總經(jīng)理李科社作的題為《錨定目標(biāo)不放松、真抓實(shí)干創(chuàng)一流，奮力打造百億國(guó)際工程公司》的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作報(bào)告。通過(guò)學(xué)習(xí)，廣大職工明確了方向,增強(qiáng)了信心,為圓滿完成全年目標(biāo)任務(wù)奠定了基礎(chǔ)。

薛強(qiáng)作題為《凝心聚力奮勇?tīng)?zhēng)先 強(qiáng)化管理創(chuàng)新實(shí)踐 全面提升后勤工作管理水平》的工作報(bào)告，報(bào)告從七個(gè)方面總結(jié)回顧2021年后勤管理公司工作，安排部署2022年重點(diǎn)工作。要求各業(yè)務(wù)單元2022年要圍繞公司“固優(yōu)勢(shì)、補(bǔ)短板、強(qiáng)創(chuàng)新、控風(fēng)險(xiǎn)、提質(zhì)量”的工作思路，以職工健康、安全、舒適為工作目標(biāo)，在質(zhì)量上精雕細(xì)刻，管理上精益求精，高質(zhì)量完成食堂服務(wù)，物業(yè)管理、車輛運(yùn)行等后勤服務(wù)工作。

會(huì)議表彰后勤管理公司2021年度先進(jìn)班組，先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀班組長(zhǎng)。

陳哲對(duì)2021年后勤管理公司在疫情散發(fā)、點(diǎn)發(fā)下，克服組合后相關(guān)資源整合思維性阻力，取得成績(jī)表示肯定。同時(shí)要求，一是加強(qiáng)一線項(xiàng)目供餐服務(wù)水平，去同化標(biāo)準(zhǔn)化；二是加強(qiáng)一部一測(cè)精準(zhǔn)化供餐服務(wù)；三是提升發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的能力，轉(zhuǎn)換思想意識(shí)，強(qiáng)化服務(wù)能力；四是加強(qiáng)各部門業(yè)務(wù)單元融合；五是加強(qiáng)黨建工作真正建立到班組上，落實(shí)“一崗雙責(zé)”、廉政教育；六是強(qiáng)化駕駛員安全意識(shí)和政治意識(shí)；七是加強(qiáng)防火、防電、防機(jī)械傷害、防滑、防爆、防燙傷、防食品衛(wèi)生安全、防傳染病、防疫情工作。(董會(huì)群)